国庆七天乐，懂法更快乐！这些法律常识要知道
国庆七天小长假来了！
世界那么大，我想去看看
吃吃喝喝、玩玩乐乐，
岂是一个“爽”字了得。
但也有这么一批人，
工作不辞我不能歇，
吃好喝好还要加班守岗好，
不管是放松的假期还是忙碌的加班
法律风险可不能忽视
这份特别的“法律锦囊”来了
国庆小长假，各种旅行社推出了五花八门的旅行线路，外出游玩，安全是头等大事。在参团旅游中不幸受伤，旅行社是否承担赔偿责任呢？
我国法律明确规定了旅游经营者、旅游辅助服务者的安全保障义务与告知、警示义务。
因此旅行社在组织游客游览观光的过程中未尽到安全保障义务的，需要承担相应的赔偿责任。
【法条链接】
例如：《最高人民法院关于审理旅游纠纷案件适用法律若干问题的规定》第八条规定，
旅游经营者、旅游辅助服务者对可能危及旅游者人身、财产安全的旅游项目未履行告知、警示义务，造成旅游者人身损害、财产损失，旅游者请求旅游经营者、旅游辅助服务者承担责任的，人民法院应予支持。
国庆期间各单位是要放假休息的，但是还是有一部分的小伙伴是要坚守在自己的工作岗位上的。
不过没关系，至少我们还有加班费，既然不加班是不可能的，那么加班费要怎么算呢？
【法条链接】
根据《劳动法》第四十四条规定：
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资150%的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资200%的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资
近期，多个国家发生针对中国公民的侵害案件，造成人员受伤，财物损失。随着国庆黄金周的到来，境外针对中国公民的盗抢案件有所上升，提醒中国公民出境游期间注意自身及财产安全。
第一种，以盈利为目的的自助游。该种旅游实际上在组织者与参与者之间成立了旅游合同关系。旅游者与组织者应订立书面的旅游合同，依据合同约定，享有权利和承担相应义务。
第二种，以不盈利为目的的自助游。在此情况下，一般没有明确的组织者，往往是参加旅游者以分摊费用的方式进行自助游。除对外损害事实有明显过错或重大过失的一方承担损害赔偿责任外，一般各自承担相应的责任。
【注意事项】
1、朋友间的自助旅行，组织者对参加者负有一定的安全保障义务，如果队员出险，领队要承担相应的法律责任。
2、涉及人身伤害的免责条款不受法律保护，免责协议不能免责。
3、在自助游过程中，除了组织者和领队对全员负有安全责任外，成员之间也要履行力所能及的相互救助义务。成员本人也应尽到保障自身安全的责任和义务。
新中国
成立
70
周
年
不/忘/初/心 牢/记/使/命
1949-2019
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来源：每晚九点说法
欢度
70 国庆
